Recognition of labour rights for all

 

ITU Personnel Department recognises labour rights (freedom of association and collective bargaining) for all, including women and international staff.  The following laws, regulations, communique, and procedures & principles can be accepted as a collective summary of  labour rights:

 

●      The general laws related to labour rights are listed below: (https://pdb.itu.edu.tr/en/legislation/laws)

 

○      2547 Sayılı Yükseköretim Kanun / Higher Education Act No. 2547

○      657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu / State Personnel Act No. 657

○      2914 Sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu / Higher Education Personnel Act No. 2914

○      Yükseköğretim Kurumları Teşkilatı Kanunu / Higher Education Organisation Act

○      5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu / Social Security and General Health Insurance Act No. 5510

○      5434 Sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu / Pension Fund Act oh the Turkish Republic No. 5434

○      5746 Sayılı Araştırma, Geliştirme ve Tasarım Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanun / Support of Research, Development and Creation Activities Act No. 5746

○      4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu / Technology Regions Development Act No. 4691

○      3628 Sayılı Mal Bildiriminde Bulunulması Rüşvet ve Yolsuzluklarla Mücadele Kanunu / Property Declaration, Fight Against Bribery and Corruption Act No. 3628

○      6245 Sayılı Harcırah Kanunu / Subsistence Act No. 6245

○      4857 Sayılı İş Kanunu / Labour Act No. 4857

○      Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun / National and General Holidays Act

○      4688 Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu / State Employees Unions and Labour Agreement Act No. 4688

○      7243 sayılı Yükseköğretim Kanunu İle Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun / Higher Education Act and Legislation on Amendments Regarding Certain Acts No. 7243

○      Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu / Security Clearance and Archive Research Act

○      6663 sayılı Kanun-Gelir Vergisi Kanunu İle Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun (10.02.2016-29620 sayılı Resmi Gazete) / Law No. 6663 - Law on Amendments to the Income Tax Law and Certain Laws

 

●      Decree laws are decrees issued by the government based on the authority granted by the legislative body through an authorization law determining the subject, duration, and purpose or on the authority received directly from the constitution. They have the material force of law and will gain the formal and organic force of law with the parliament's approval. The main decree laws related to the labour rights are as follows:

(https://pdb.itu.edu.tr/en/legislation/decree-law)

 

○      190 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname Genel Kadro ve Usulü Hakkında / Decree Law No. 190 on General Staff and Procedure

○      124 Sayılı Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumlarının İdari Teşkilatı Hakkında KHK / Decree Law No. 124 on Higher Education Supreme Organizations and Administrative Organization of Higher Education Institutions

○      Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Karar / Decree Law on Salary Increases and Compensation to be Paid to Civil Servants

○      Genel Kadro ve Usulü Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi / Presidential Decree on General Staff and Procedure

○      375 Sayılı KHK / DECREE LAW ON THE PAYMENT OF BASE SALARY, SENIORITY SALARY AND ADDITIONAL COMPENSATION TO CIVIL SERVANTS AND OTHER PUBLIC OFFICIALS

○      23/9/2020 tarihli ve 2958 sayılı Cumhurbaşkanı Kararının Eki Cetveller / Calculating relocation costs based on distance

 

●      Regulations under corresponding general laws about labour rights are listed below:

(https://pdb.itu.edu.tr/en/legislation/regulations)

 

○      Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği / Regulation on Academic Organization in Universities

○      Devlet Yükseköğretim Kurumlarında Öğretim Elemanı Norm Kadroların Belirlenmesine ve Kullanılmasına İlişkin Yönetmelik / Regulation on Determination and Use of Academic Staff Norm Cadres in State Higher Education Institutions

○      Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik / Regulation on the Procedures and Principles Regarding the Central Exams and Entrance Exams to be Applied to Appointments to Academic Staff Positions Other Than Academic Staff

○      Yurtiçinde ve Yurtdışında Görevlendirmelerde Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik / Regulation on Principles to be Complied with in Assignments at Home and Abroad

○      Doçentlik Yönetmeliği / Regulation on Associate Professorship

○      Disiplin Yönetmeliği / Regulation on Discipline

○      Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanı Teklifi YÖK Genelgesi / Circular of the Council of Higher Education on Foreign National Academic Staff Offers

○      Mal Bildiriminde Bulunulması Hakkında Yönetmelik / Regulation on Declaration of Assets

○      Öğretim Elemanı Norm Kadroların Belirlenmesine ve Kullanılmasına İlişkin Yönetmelik / Regulation on Determination and Use of Academic Staff Norm Cadres

○      Aday Memurların Yetiştirilmesine İlişkin Genel Yönetmelik / General Regulation on Training of Prospective Civil Servants

○      Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği / Regulation on Promotion and Title Change of Personnel of Higher Education Supreme Organizations and Higher Education Institutions

○      Üniversitelerarası Kurul Yönetim Kurulunun Görev, Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik / Amending the Regulation on the Duties, Working Procedures and Principles of the Interuniversity Board of Directors Regulation

○      Akademik Teşvik Ödeneği Yönetmeliği / Academic Incentive Allowance Regulation

○      Devlet Memurlarına Verilecek Hastalık Raporları ile Hastalık ve Refakat İznine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik / Regulation on the Procedures and Principles Regarding Sickness Reports and Sickness and Companion Leave to be Given to Civil Servants

○      Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Çalışan Personelin Kılık Kıyafet Yönetmeliği / Regulation on Dress Code for Personnel Working in Public Institutions and Organizations

○      Öğretim Üyeliğine Yükseltilme Ve Atanma Yönetmeliği / Regulation on Promotion and Appointment to Academic Membership

○      Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik / Regulation on the Procedures and Principles to be Applied in the Recruitment of Workers to Public Institutions and Organizations

○      İşçi Yıllık Ücretli İzin Yönetmeliği / Regulation on Annual Paid Leave for Workers

○      Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik / Regulation on the Principles and Procedures Regarding the Employment of Contracted IT Personnel in Large-Scale Information Processing Units of Public Institutions and Organizations

○      Yetiştirilmek Amacıyla Yurt Dışına Gönderilecek Devlet Memurları Hakkında Yönetmelik / Regulation on Civil Servants to be Sent Abroad for Training

○       

●      Only communique that is an official piece of news or an announcement, especially to the public related to labour rights is Kamu Personeli Genel Tebliğ - Doğum Sebebiyle Verilecek İzinler / Public Personnel General Communiqué - Leaves to be Granted Due to Birth. ( https://pdb.itu.edu.tr/en/legislation/communiqu%C3%A9s)

●      General procedures and principles of ITU based on the laws and regulations are listed as follows: (https://pdb.itu.edu.tr/en/legislation/procedures-and-principles)

○      Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esaslar / Principles and Procedures Regarding the Employment of Contracted Personnel

○      2018/11809 Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar / 2018/11809 Principles Regarding the Employment of Contracted Personnel

○      Yükseköğretim Kurumlarında Emeklilik Yaş Haddini Doldurmuş Öğretim Üyelerinin Sözleşmeli Olarak Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esaslar / Principles and Procedures Regarding the Employment of Faculty Members Who Have Retired in Higher Education Institutions on a Contractual Basis

 

○      Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanı Çalıştırılması Esaslarına İlişkin Bakanlar Kurulu Kararı / Decision of the Council of Ministers Regarding the Employment of Foreign National Faculty Members in Higher Education Institutions

○      Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanı İstihdamı Usul ve Esaslar (24.11.2021 Değişiklik) / Principles and Procedures Regarding the Employment of Foreign National Faculty Members (Amendment dated 24.11.2021)

○      Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanı İstihdamı İle İlgili Usul ve Esaslar / Principles and Procedures Regarding the Employment of Foreign National Faculty Members

○      Doçentlik Sınav Jüri Üyeleri ile Yard. Doç., Doçent ve Profesör Atama Jürilerinde Görev Alan Öğretim Üyelerine Ödenecek Ücrete İlişkin Usul ve Esaslar / Associate Professorship Exam Jury Members and Asst. Principles and Procedures Regarding the Fees to be Paid to Academic Members Serving in the Juries for the Appointment of Associate Professors, Associate Professors and Professors

○      İTÜ Akademik Yükseltme ve Atama Ölçütleri İle İlgili Senato Esasları (2018) / ITU Senate Principles Regarding Academic Promotion and Appointment Criteria (2018)

○      İTÜ Akademik Yükseltme Ve Atama Ölçütleri İle İlgili Senato Esasları (2022) / ITU Senate Principles Regarding Academic Promotion and Appointment Criteria (2022)

 

●      The last but not the least issue is related to ethical principles at higher education institutions. The two important principles are as follows: (https://pdb.itu.edu.tr/en/legislation/higher-education-institutions-ethical-conduct-principles)

○     ​Yükseköğretim Kurumları Etik Davranış İlkeleri / ​Higher Education Institutions Ethical Behavior Principles

○      Yükseköğretim Kurumları Hizmet Etiği Sözleşmesi / Higher Education Institutions Service Ethics Agreement

 

It should be noted that all labour rights-related laws, regulations, communiques, and procedures & principles comprise the required existence of recognition for all, including women and international staff, and the links of all regulations as the evidence of the existence and being publicly available.